000 | 00858nam a22002417a 4500 | ||
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008 | t mx gr 00| 0 spa|d | ||
020 | _a9688809101 | ||
050 | 1 | 4 |
_aHD58.8 _bQ56 1997 |
100 | 1 | _aQuinn, Robert E. | |
240 | 1 | 0 |
_aDeep change. _lEspañol. |
245 | 1 | 0 |
_aSabiduría para el cambio _b : no le tema, ¡acéptelo! _c / Robert E. Quinn ; traducción Jorge Alberto Velázquez Arellano. |
250 | _a1a ed. | ||
260 |
_aMexico : _bPrentice-Hall Hispanoamericana, _c1997 |
||
300 |
_a236 p. : _bil. ; _c23 cm. |
||
500 | _a | ||
504 | _aIncluye bibliografías e índice | ||
650 | 4 |
_aCambio organizacional _xTransformaciones corporativas. _z |
|
650 | 4 | _aDesarrollo organizacional | |
650 | 7 |
_2lemb _aLiderazgo _xAdministración |
|
700 | 1 |
_aVelázquez Arellano, Jorge Alberto _etraductor. |
|
942 |
_2lcc _cLIB |
||
999 |
_c97498 _d97498 |